Descrizione

Curso de Formación General para Trabajadores

Destinatarios

El Curso de Formación General para Trabajadores está diseñado para cumplir con los requisitos establecidos por el Artículo 37 del Decreto Legislativo 81/2008, que exige que todos los trabajadores reciban capacitación adecuada en materia de seguridad y salud laboral. El objetivo del curso es crear conciencia y fomentar una cultura de prevención de riesgos mediante la implementación de medidas de seguridad que minimicen los accidentes en el lugar de trabajo. De acuerdo con el Decreto Legislativo, el empleador tiene la responsabilidad de capacitar a sus empleados según las directrices acordadas entre el Ministerio de Trabajo, el Ministerio de Salud y las Regiones, tal como se establece en el Acuerdo Estatal de Regiones del 21 de diciembre de 2011.

Objetivos y Propósito

Este curso tiene como propósito proporcionar a los participantes las competencias necesarias para comprender el Sistema de Prevención y Protección implementado por las empresas. Además, se instruirá a los trabajadores sobre las herramientas y estrategias que deben emplear para mantener un ambiente seguro en el lugar de trabajo. El curso está dirigido a empresas que deseen cumplir con los requisitos del Decreto Legislativo 81/2008 y sus modificaciones, y se centra en:

• Conocer los principios de la seguridad laboral.
• Entender las obligaciones y responsabilidades tanto del empleador como del trabajador.
• Identificar los riesgos específicos asociados con la actividad de la empresa.

Legislación de Referencia

• Decreto Legislativo 81/08 y sus modificaciones.
• Acuerdo Estado – Regiones n. 221 de 21 de diciembre de 2011.
• Acuerdo Estado – Regiones n. 153 de 25 de julio de 2012.
• Acuerdo Estado – Regiones n. 128 de 7 de julio de 2016.

Requisitos de Admisión

No se requiere ningún requisito previo para participar en este curso.

Duración y Modalidades

La duración total del curso es de 4 horas y se puede realizar en modalidad e-learning, cumpliendo con altos estándares de calidad y certificación de las sesiones. Esta formación es aplicable a todos los trabajadores, independientemente del sector.

Disciplinas y Contenidos

El curso cubre los siguientes temas:

Módulo General (4 horas):

• – Introducción al sistema legislativo de seguridad laboral.
  – Conceptos básicos de riesgo, prevención y protección.
  – Organización del sistema de prevención en la empresa.
  – Derechos, deberes y sanciones para los diversos actores dentro de la empresa.
  – Rol de los órganos de supervisión y control.

Evaluación

La evaluación del aprendizaje se lleva a cabo mediante **pruebas de opción múltiple** y **juegos de preguntas**, que pueden administrarse a lo largo del curso.

Certificado de Formación Emitido

Al finalizar el curso, se entregará un **Certificado de Asistencia** al curso de “Formación General de Trabajadores” (4 horas).

Docencia

El curso es impartido por docentes calificados que cumplen con los requisitos del **Decreto Interministerial del 6 de marzo de 2013**, en cumplimiento con el artículo 6 del Decreto Legislativo 81/2008.

Sede

El curso puede completarse **totalmente en modalidad e-learning** según las normativas del Anexo II del **Acuerdo Estado – Regiones del 7 de julio de 2016**. En caso de requerir una formación presencial, se ofrecerá en una de las **sedes disponibles a nivel nacional**, de acuerdo con un calendario preestablecido, permitiendo un **máximo de 35 participantes** por curso.

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